寧波市鎮(zhèn)海區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)鎮(zhèn)海區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加快現(xiàn)代服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策意見的通知

各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，區(qū)政府直屬各單位：

《鎮(zhèn)海區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加快現(xiàn)代服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策意見》已經(jīng)區(qū)政府常務(wù)會議研究通過，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

為進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推動我區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，特制定本政策意見。

一、做大商貿(mào)服務(wù)業(yè)規(guī)模（責(zé)任單位：區(qū)商務(wù)局）

1.大力引育商貿(mào)企業(yè)。對新引進(jìn)年?duì)I業(yè)收入超1億元（含）的批發(fā)業(yè)企業(yè)或年?duì)I業(yè)收入超2000萬元（含）的零售業(yè)企業(yè)，三年內(nèi)按營業(yè)收入的5‰以內(nèi)給予獎勵，最高300萬元。

2.支持商貿(mào)企業(yè)做大做強(qiáng)。對現(xiàn)有限上批發(fā)企業(yè)年?duì)I業(yè)收入同比增長的，每增加1億元獎勵1萬元，最高20萬元。對現(xiàn)有限上零售企業(yè)年?duì)I業(yè)收入同比增長的，每增加500萬元獎勵1萬元，最高40萬元。

3.鼓勵商品貿(mào)易集聚發(fā)展。對現(xiàn)有商品貿(mào)易重點(diǎn)專業(yè)市場實(shí)施分類管理，企業(yè)入駐符合產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向的重點(diǎn)專業(yè)市場，經(jīng)認(rèn)定，按照主營業(yè)務(wù)收入5‰以內(nèi)給予獎勵。

4.培育新能源汽車零售業(yè)。對現(xiàn)有限上新能源汽車零售企業(yè)，當(dāng)年?duì)I業(yè)收入達(dá)到1億元的，同比每增加1000萬元獎勵3萬元，最高100萬元。對當(dāng)年“月進(jìn)規(guī)”且營業(yè)收入達(dá)到5000萬元以上的新能源汽車零售企業(yè)，給予一次性30萬元獎勵。

5.加強(qiáng)電商主體培育。對年度網(wǎng)絡(luò)銷售額2000萬元以上的電子商務(wù)企業(yè)，每新增500萬元給予2萬元獎勵，最高20萬元。對線下設(shè)有固定經(jīng)營服務(wù)場所的電子商務(wù)公共服務(wù)平臺，按當(dāng)年度網(wǎng)絡(luò)平臺交易額給予最高40萬元獎勵。

6.支持直播電商發(fā)展。對辦公面積不低于2000平方米，直播設(shè)備投入費(fèi)用在50萬元以上的電商運(yùn)營主體，按設(shè)備投入費(fèi)用的30%給予獎勵，最高20萬元。對列入市級電商直播式共富工坊培育項(xiàng)目的，給予2萬元獎勵；對入選省級農(nóng)村電商相關(guān)示范的，給予2萬元獎勵。

7.支持企業(yè)開展跨境電商業(yè)務(wù)。對寧波跨境綜試區(qū)試點(diǎn)企業(yè)，當(dāng)年新備案并申報(bào)實(shí)績的，給予1萬元/家獎勵；當(dāng)年以海關(guān)監(jiān)管代碼開展跨境電商業(yè)務(wù)的，按年度結(jié)關(guān)貨物貨值每100萬美元獎勵3萬元，最高80萬元。對跨境電商綜合服務(wù)類企業(yè)，按服務(wù)企業(yè)數(shù)量、服務(wù)企業(yè)實(shí)績給予獎勵，最高25萬元。

8.支持專業(yè)電商園區(qū)發(fā)展。對符合條件的電商園區(qū)，給予三年租金獎勵，每年最高100萬元。對首次獲評國家和省級電子商務(wù)示范園區(qū)（基地）分別給予30萬元、20萬元獎勵。

二、穩(wěn)住外貿(mào)外經(jīng)外資基本盤

9.支持外貿(mào)企業(yè)提速。鼓勵進(jìn)出口外貿(mào)企業(yè)做大做強(qiáng)，對全區(qū)進(jìn)口和出口做出較大貢獻(xiàn)的企業(yè)給予最高60萬元獎勵。（責(zé)任單位：區(qū)商務(wù)局）

10.鼓勵外貿(mào)企業(yè)開拓新市場。對外貿(mào)企業(yè)參加境外展會的，單家企業(yè)每年獎勵不超過20萬元；對參加境內(nèi)指定展會的，單家企業(yè)每年獎勵不超過5萬元。對當(dāng)年度新獲得商務(wù)部和?。ㄊ校?ldquo;出口名牌”稱號的外貿(mào)企業(yè)，分別給予20萬元和5萬元獎勵。（責(zé)任單位：區(qū)商務(wù)局）

11.加大進(jìn)出口金融支持。加大出口信用保險(xiǎn)支持力度，對投保短期出口信用保險(xiǎn)的外貿(mào)企業(yè)，給予保費(fèi)不高于50%的區(qū)級獎勵。鼓勵中小微企業(yè)參加政府聯(lián)合平臺投保，給予保費(fèi)全額獎勵。對當(dāng)年企業(yè)投保進(jìn)口關(guān)稅保證保險(xiǎn)的，給予保費(fèi)最高30%獎勵，最高30萬元。（責(zé)任單位：區(qū)商務(wù)局）

12.大力推動服務(wù)貿(mào)易。對經(jīng)認(rèn)定的服務(wù)外包企業(yè)，年服務(wù)外包執(zhí)行總額超過500萬元的獎勵1萬元，每增加1000萬元獎勵1萬元，最高10萬元。對經(jīng)認(rèn)定的服務(wù)貿(mào)易企業(yè)，年服務(wù)貿(mào)易進(jìn)出口總額超50萬美元的給予最高10萬元獎勵。對經(jīng)商務(wù)主管部門認(rèn)定（評定）的市級以上服務(wù)貿(mào)易領(lǐng)域特色園區(qū)給予最高20萬元獎勵。（責(zé)任單位：區(qū)商務(wù)局）

13.推動外經(jīng)平穩(wěn)發(fā)展。當(dāng)年經(jīng)批準(zhǔn)的境外投資項(xiàng)目（含在境外并購、收購項(xiàng)目的公司），其申報(bào)核準(zhǔn)的中方投資額500萬美元及以上的獎勵3萬元，1000萬美元及以上的獎勵5萬元。當(dāng)年度增資的中方投資額參照新設(shè)企業(yè)予以獎勵。根據(jù)企業(yè)當(dāng)年完成境外承包工程營業(yè)額情況給予主要負(fù)責(zé)人分檔獎勵：500萬美元及以上的獎勵3萬元，1000萬美元及以上的獎勵5萬元，5000萬美元及以上的獎勵10萬元。（責(zé)任單位：區(qū)商務(wù)局）

14.加大外資吸引力度。對實(shí)到外資200萬美元（含）以上的外資項(xiàng)目，自項(xiàng)目備案之日起一年內(nèi)到位資金的，按實(shí)到外資每1萬美元補(bǔ)600元給予獎勵，第二年實(shí)到外資按減半獎勵；對實(shí)到外資500萬美元（含）以上的外資項(xiàng)目，自項(xiàng)目備案之日起一年內(nèi)到位資金的，按實(shí)到外資每1萬美元補(bǔ)1000元給予獎勵，第二年實(shí)到外資按減半獎勵；對實(shí)到外資3000萬美元（含）以上的重大外資項(xiàng)目，自項(xiàng)目備案之日起兩年內(nèi)到位資金的，按實(shí)到外資每1萬美元補(bǔ)1000元給予獎勵。以上含增資和并購，房地產(chǎn)項(xiàng)目除外，單個(gè)項(xiàng)目最高獎勵600萬元。（責(zé)任單位：區(qū)投資促進(jìn)中心）

15.加快重大項(xiàng)目引進(jìn)。對實(shí)到內(nèi)外資2000萬元以上的先進(jìn)制造業(yè)項(xiàng)目、實(shí)到資金500萬元以上的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)項(xiàng)目（房地產(chǎn)除外），經(jīng)認(rèn)定，給予單個(gè)項(xiàng)目引薦機(jī)構(gòu)（個(gè)人）最高10萬元獎勵。對新引進(jìn)的項(xiàng)目，探索建立“先貸后獎”機(jī)制。（責(zé)任單位：區(qū)投資促進(jìn)中心）

三、鼓勵航運(yùn)服務(wù)業(yè)提質(zhì)發(fā)展（責(zé)任單位：區(qū)建設(shè)交通局）

16.鼓勵航運(yùn)企業(yè)擴(kuò)大運(yùn)力規(guī)模。對符合條件且主營業(yè)務(wù)收入在1000萬元以上的航運(yùn)企業(yè)，按其當(dāng)年主營業(yè)務(wù)收入分檔給予資金扶持，最高500萬元；對新增運(yùn)力按照載重噸或集裝箱船箱位給予不超過每載重噸65元、每TEU650元的獎勵。

17.加大航運(yùn)業(yè)招商力度。對新落戶從事沿海運(yùn)輸單船運(yùn)力5000噸且運(yùn)力規(guī)模達(dá)10000噸以上的航運(yùn)企業(yè)，給予一次性10萬元獎勵。

18.扶持龍頭航運(yùn)企業(yè)。對區(qū)內(nèi)運(yùn)力總噸及營業(yè)收入情況綜合排名前三的企業(yè)法定代表人分別給予10萬元、7萬元、５萬元獎勵。

四、加快新興服務(wù)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展

（一）超常規(guī)發(fā)展軟件與信息服務(wù)業(yè)（責(zé)任單位：區(qū)經(jīng)信局）

19.加強(qiáng)軟件與信息服務(wù)業(yè)項(xiàng)目招引。對符合條件的軟件與信息服務(wù)業(yè)企業(yè)，落戶當(dāng)年?duì)I業(yè)收入達(dá)到1000萬元以上且當(dāng)年繳納社保人數(shù)在10人以上的，給予營業(yè)收入最高1%獎勵；落戶當(dāng)年?duì)I業(yè)收入達(dá)5000萬元以上且當(dāng)年繳納社保人數(shù)在30人以上的，給予營業(yè)收入最高2%獎勵。以上獎勵最高200萬元。

20.推動軟件與信息服務(wù)業(yè)企業(yè)上臺階。對營業(yè)收入首次達(dá)到3000萬元、5000萬元、1億元且當(dāng)年社保繳納人數(shù)分別在15人、30人、50人以上的軟件與信息服務(wù)業(yè)企業(yè)，分別給予10萬元、25萬元、40萬元補(bǔ)差獎勵。

21.鼓勵軟件與信息服務(wù)業(yè)企業(yè)爭先進(jìn)位。對已納統(tǒng)的軟件與信息服務(wù)業(yè)企業(yè)，每季度營業(yè)收入在1000萬元以上且季度營業(yè)收入同比增長均在20%以上的或每季度營業(yè)收入1000萬元以下且季度營業(yè)收入同比增長均在40%以上的，給予最高20萬元獎勵。

22.引導(dǎo)軟件與信息服務(wù)業(yè)企業(yè)提質(zhì)發(fā)展。對首次列入全國軟件百強(qiáng)、互聯(lián)網(wǎng)百強(qiáng)的，給予100萬元獎勵；對首次入選省級優(yōu)秀/重點(diǎn)軟件企業(yè)榮譽(yù)的，分別給予20萬元獎勵。

23.支持軟件與信息服務(wù)業(yè)企業(yè)參評行業(yè)資質(zhì)認(rèn)證。對2024年及以后首次通過開發(fā)能力成熟度模型集成（CMMI）三級、四級、五級，信息技術(shù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)（ITSS）三級、二級、一級的企業(yè)，分別給予一次性5萬元獎勵；對首次通過信息安全管理體系ISO27001和信息技術(shù)服務(wù)管理體系ISO27000等認(rèn)證的企業(yè)，分別給予一次性1萬元獎勵。

24.支持舉辦軟件產(chǎn)業(yè)提質(zhì)相關(guān)活動。對企業(yè)、行業(yè)協(xié)會、產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟和服務(wù)平臺等組織開展的數(shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域交流活動，經(jīng)認(rèn)定，按實(shí)際經(jīng)費(fèi)支出給予50%獎勵，最高30萬元。

25.加快產(chǎn)業(yè)大腦建設(shè)。對產(chǎn)業(yè)大腦的建設(shè)運(yùn)營公司，經(jīng)考核，給予每年最高500萬元的運(yùn)營費(fèi)獎勵，累計(jì)補(bǔ)助不超過三年。

26.加強(qiáng)軟件與信息服務(wù)業(yè)高端人才服務(wù)。對區(qū)內(nèi)重點(diǎn)骨干軟件企業(yè)（年?duì)I業(yè)收入5000萬元以上）中層及以上管理干部子女，統(tǒng)籌安排入讀義務(wù)教育階段公辦學(xué)校。優(yōu)先推薦上述企業(yè)高管認(rèn)定鎮(zhèn)海區(qū)高層次人才，經(jīng)認(rèn)定后，其子女可優(yōu)先入讀區(qū)內(nèi)優(yōu)質(zhì)義務(wù)教育階段學(xué)校。

（二）激發(fā)科技服務(wù)業(yè)新動能（責(zé)任單位：區(qū)科技局）

27.加強(qiáng)科技服務(wù)業(yè)企業(yè)招引。對落戶三年內(nèi)的科技服務(wù)業(yè)企業(yè)，年?duì)I業(yè)收入1000萬元以上且當(dāng)年社保繳納人數(shù)在10人以上的，給予營業(yè)收入1%以內(nèi)獎勵；年?duì)I業(yè)收入5000萬元以上且當(dāng)年社保繳納人數(shù)在30人以上的，給予營業(yè)收入2%以內(nèi)獎勵。以上獎勵最高200萬元。

28.加強(qiáng)科技服務(wù)業(yè)企業(yè)梯度培育。對納入統(tǒng)計(jì)且年?duì)I業(yè)收入首次超過2000萬元、5000萬元、1億元的科技服務(wù)業(yè)企業(yè)，分別給予10萬元、25萬元、40萬元的晉級補(bǔ)差獎勵。

29.提升科技服務(wù)業(yè)企業(yè)能級。對新獲得國家、省、市級行政部門授予的行業(yè)資質(zhì)及各項(xiàng)榮譽(yù)的，經(jīng)認(rèn)定，每項(xiàng)分別給予20萬元、10萬元、5萬元獎勵，同一項(xiàng)目晉級補(bǔ)差且單家企業(yè)年度獎勵金額最高30萬元；對新認(rèn)定的國家、省、市級技術(shù)轉(zhuǎn)移示范機(jī)構(gòu)分別按50萬元、20萬元、10萬元給予晉級補(bǔ)差獎勵。

30.加快推動科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。對相關(guān)科技服務(wù)中介促成高等院校、科研機(jī)構(gòu)向非關(guān)聯(lián)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化科技成果的，按單個(gè)項(xiàng)目實(shí)際交易額（不低于20萬元）的5%以內(nèi)給予獎勵，最高10萬元，單家企業(yè)年度獎勵不超過50萬元。

31.鼓勵科技服務(wù)業(yè)（包括研究試驗(yàn)、檢驗(yàn)檢測、節(jié)能環(huán)保）企業(yè)加大設(shè)備投入。對已納統(tǒng)企業(yè)年投入在100萬元以上（不包括土地、廠房、辦公樓、船舶、車輛等基礎(chǔ)設(shè)施和設(shè)備）且符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向的固定資產(chǎn)投入，給予10%獎勵，最高100萬元。

（三）提升人力資源服務(wù)業(yè)能級（責(zé)任單位：區(qū)人力社保局）

32.鼓勵人力資源企業(yè)加速發(fā)展。新落戶三年內(nèi)的人力資源企業(yè)，注冊資金在200萬元（含）以上的，按其當(dāng)年主營收入3%以內(nèi)給予獎勵。落戶滿三年后，年?duì)I業(yè)收入超5000萬元（含）的，按當(dāng)年主營收入2%為基準(zhǔn)，根據(jù)同比上一年增速情況給予獎勵。以上獎勵單家企業(yè)每年最高500萬元。

33.鼓勵人力資源企業(yè)提檔升級。新落戶三年內(nèi)的人力資源企業(yè)，當(dāng)年?duì)I業(yè)收入首次達(dá)到1億元、5億元、10億元的，分別給予企業(yè)主要經(jīng)營者10萬元、15萬元、20萬元的晉級補(bǔ)差獎勵。

34.鼓勵人力資源企業(yè)爭先創(chuàng)優(yōu)。對獲得人社部門頒發(fā)的國家級、省級、市級各項(xiàng)榮譽(yù)的人力資源企業(yè)，經(jīng)認(rèn)定，每項(xiàng)分別給予10萬元、5萬元、3萬元獎勵，單家企業(yè)年度獎勵不超過30萬元。

五、支持城市經(jīng)濟(jì)品質(zhì)提升（責(zé)任單位：區(qū)商務(wù)局）

35.加強(qiáng)商貿(mào)業(yè)集聚區(qū)提質(zhì)。對創(chuàng)建商業(yè)特色街區(qū)、一刻鐘便民生活圈、示范智慧商圈、綠色商場，并獲得國家級、省級、市級榮譽(yù)的創(chuàng)建主體，分別給予30萬元、20萬元、10萬元的晉級補(bǔ)差獎勵。

36.培育餐飲龍頭企業(yè)。對限上餐飲單位當(dāng)年?duì)I業(yè)額增幅實(shí)現(xiàn)正增長的，營業(yè)額與去年同比每增加200萬元獎勵1萬元，最高10萬元。

37.鼓勵“餐飲名店”品牌化發(fā)展。經(jīng)認(rèn)定為白金五鉆、五鉆級、四鉆級和三鉆級的酒店，分別給予一次性10萬元、8萬元、5萬元和3萬元的晉級補(bǔ)差獎勵；被評為五葉、四葉、三葉國家級綠色飯店的，分別給予一次性8萬元、5萬元、3萬元的晉級補(bǔ)差獎勵。

六、加快現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚

38.降低服務(wù)業(yè)企業(yè)運(yùn)營成本。對符合條件的人力資源企業(yè)，落戶之日起三年，按從業(yè)人員每月15㎡/人、25元/㎡最高500㎡的辦公用房租房補(bǔ)助，落戶產(chǎn)業(yè)園的，后三年再給予減半補(bǔ)貼。對符合條件的軟件與信息服務(wù)業(yè)、科技服務(wù)業(yè)，落戶之日起三年，按繳納社保人數(shù)不少于3人/100㎡認(rèn)定實(shí)際使用面積，給予廠房每月25元/㎡或樓宇每月35元/㎡的租金補(bǔ)貼，單家企業(yè)每年最高100萬元。（責(zé)任單位：區(qū)人力社保局、區(qū)經(jīng)信局、區(qū)科技局）

39.大力發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)。對新落戶在鎮(zhèn)海區(qū)，自持自用辦公場地300平方米及以上，年?duì)I業(yè)收入達(dá)5000萬元以上的服務(wù)業(yè)總部企業(yè)，經(jīng)認(rèn)定，給予最高20萬元的一次性獎勵。（責(zé)任單位：區(qū)發(fā)改局、區(qū)經(jīng)信局、區(qū)科技局、人力社保局）

40.大力發(fā)展樓宇經(jīng)濟(jì)。對符合產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向，總建筑面積5000平方米以上且綜合產(chǎn)出較高的樓宇（剔除房地產(chǎn)企業(yè)），經(jīng)認(rèn)定，給予樓宇經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)最高50萬元的一次性獎勵。對首次獲得國家級、省級、市級主管部門認(rèn)定的軟件與信息服務(wù)業(yè)、科技服務(wù)業(yè)、人力資源服務(wù)業(yè)等園區(qū)（基地、示范區(qū)），給予運(yùn)營方最高50萬元、20萬元、10萬元的一次性獎勵。（責(zé)任單位：區(qū)發(fā)改局、區(qū)經(jīng)信局、區(qū)科技局、區(qū)人力社保局）

41.積極培育服務(wù)業(yè)企業(yè)上規(guī)入統(tǒng)。對首次納統(tǒng)的批發(fā)業(yè)、零售業(yè)、餐飲業(yè)、交通運(yùn)輸、其他營利性服務(wù)業(yè)等企業(yè)，給予一次性2萬元獎勵；對軟件信息、科技服務(wù)等服務(wù)業(yè)法人主體，給予一次性5萬元獎勵。對限下批發(fā)業(yè)、零售業(yè)、餐飲業(yè)樣本單位，全年銷售額（營業(yè)額）同比增速達(dá)全區(qū)平均水平的獎勵3000元，首次納入樣本庫的獎勵2000元。（責(zé)任單位：區(qū)發(fā)改局、區(qū)商務(wù)局、區(qū)經(jīng)信局、區(qū)科技局、區(qū)人力社保局、區(qū)建設(shè)交通局）

七、附則

42.同一主體的同一事項(xiàng)或參照同一獎勵依據(jù)的項(xiàng)目，不重復(fù)享受市級和區(qū)級各項(xiàng)獎勵扶持政策，級別提升的給予補(bǔ)差獎勵，區(qū)級各項(xiàng)優(yōu)惠政策就高不重復(fù)享受，合并報(bào)表的企業(yè)視作同一主體，新辦企業(yè)與原區(qū)內(nèi)企業(yè)業(yè)務(wù)相似或關(guān)聯(lián)度高的，視作同一主體，具體按資金管理辦法執(zhí)行。

43.企業(yè)享受上述政策條款需符合企業(yè)綜合評價(jià)、研發(fā)投入、申報(bào)資格限制等有關(guān)要求，具體按資金管理辦法執(zhí)行。除另有約定外，本政策條款所涉獎勵資金按年初預(yù)算安排發(fā)放，若超過預(yù)算，則按比例下調(diào)兌現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)。

44.發(fā)生安全生產(chǎn)、食品安全、環(huán)境污染、產(chǎn)品質(zhì)量、偷稅欺騙、惡意欠薪等重大事故和重大群體性事件、節(jié)能減排目標(biāo)未完成以及其他違法違紀(jì)行為的企業(yè)，按照申報(bào)資格限制規(guī)定執(zhí)行。對弄虛作假、多頭申報(bào)、騙取資金的企業(yè)，追回已撥付資金并追究法律責(zé)任。

45.本政策意見自2024年9月1日起施行。2024年1月1日以來，符合本政策意見的均可享受?，F(xiàn)有政策與本政策意見不相符的，以本政策意見為準(zhǔn)?！蛾P(guān)于支持服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》（鎮(zhèn)政發(fā)〔2022〕50號）、《鎮(zhèn)海區(qū)推進(jìn)軟件產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展專項(xiàng)政策》（鎮(zhèn)經(jīng)信〔2022〕170號）、《鎮(zhèn)海區(qū)推進(jìn)科技服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展專項(xiàng)政策》（鎮(zhèn)科〔2022〕33號）、《鎮(zhèn)海區(qū)關(guān)于支持航運(yùn)業(yè)持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施意見》（鎮(zhèn)建交〔2022〕20號）、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資工作的若干意見）（鎮(zhèn)政發(fā)〔2018〕26號）同步廢止。