1、提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，創(chuàng)造附加價(jià)值

　　通過(guò)貫標(biāo)可以全面系統(tǒng)保護(hù)和管理知識(shí)產(chǎn)權(quán)，企業(yè)高附加值的新產(chǎn)品、新技術(shù)會(huì)不斷的涌現(xiàn)出來(lái)，并通過(guò)轉(zhuǎn)讓許可獲得豐厚的經(jīng)濟(jì)效益。

2、激勵(lì)創(chuàng)新，改善市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)地位

　　通過(guò)貫標(biāo)可以靈活運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)，改善鞏固市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)地位；產(chǎn)品在銷售中受到法律的保護(hù)，在鞏固銷售市場(chǎng)的同時(shí)，進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)的占有份額，從而提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

3、規(guī)避知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)

　　通過(guò)貫標(biāo)使企業(yè)在知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面達(dá)到有章可循，有據(jù)可依。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和監(jiān)控知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)，幫助企業(yè)制定知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避方案，既主動(dòng)維護(hù)企業(yè)自身權(quán)益，又避免侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)；及時(shí)跟蹤和調(diào)查行業(yè)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)資訊，有針對(duì)性的建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)對(duì)機(jī)制。

4、激發(fā)創(chuàng)新意識(shí)

　　知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)體系的實(shí)施可為企業(yè)培養(yǎng)出專業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才，為企業(yè)員工提供更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，使知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作人員掌握更多的知識(shí)產(chǎn)權(quán)技能和經(jīng)驗(yàn)?？汕袑?shí)激發(fā)員工的創(chuàng)新精神和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)，在一定程度上降低企業(yè)的成本。

5、享受各種優(yōu)惠條件

　　通過(guò)貫標(biāo)的企業(yè)，在科技類、知識(shí)產(chǎn)權(quán)類和其他相關(guān)項(xiàng)目申報(bào)、招投標(biāo)等各方面將會(huì)獲得優(yōu)勢(shì)地位，享受一定的政策傾斜。

6、形成知識(shí)產(chǎn)權(quán)文化

　　通過(guò)貫標(biāo)在企業(yè)內(nèi)部培養(yǎng)了一批熟悉了解知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的人員，形成濃厚的企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)文化，使企業(yè)持續(xù)健康的發(fā)展。